Συνεχής προσφορά στην κοινωνία και τον πολιτισμό
Προσαρμόζουμε τις οικονομικές, κοινωνικές και περιβαλλοντικές επιδράσεις της λειτουργίας του ομίλου σύμφωνα με το τρίπτυχο: Οικονομική ανάπτυξη - Βιωσιμότητα - Κοινωνική συνοχή
Οι δράσεις μας για την κοινωνία
Στηρίζουμε τον θεσμό της οικογένειας, την παιδεία, την υγεία, συνανθρώπους που επλήγησαν σε επαγγελματικό και ατομικό επίπεδο, καθώς και την επιχειρηματικότητα, τις τέχνες και τον αθλητισμό με σειρά δράσεων, όπως:
- Απευθείας χορηγίες και δωρεές.
- Εθελοντικές δράσεις εργαζομένων.
- Συνεργασία µε κοινωνικούς, εκπαιδευτικούς και ερευνητικούς φορείς, καθώς και µη κυβερνητικές οργανώσεις.
Προγράμματα δράσεων
Οι δράσεις μας για τον πολιτισμό
Αναδεικνύουμε την πολιτιστική κληρονομιά της χώρας μας
- Προάγουμε την παραγωγική ιστορία της χώρας μας μέσα από θεματικά μουσεία, εκδόσεις και άλλες δραστηριότητες
- Παρέχουμε επιστημονική γνώση σχετικά με την πολιτιστική μας κληρονομιά
- Συνδέουμε τον πολιτισμό με το περιβάλλον
- Προστατεύουμε και αναδεικνύουμε το αρχειακό υλικό του Ομίλου
- Εκπαιδεύουμε και ευαισθητοποιούμε τους πολίτες για την πολιτιστική μας κληρονομιά και για ένα ποιοτικό αύριο
Πολιτιστικό Ίδρυμα Ομίλου Πειραιώς (ΠΙΟΠ)
Ο Όμιλος Πειραιώς μέσω του Πολιτιστικού του Ιδρύματος (ΠΙΟΠ), καταγράφει, αναδεικνύει και προωθεί την υλική και άυλη πολιτιστική κληρονομιά της χώρας μας συμβάλλοντας στη διάσωση της παραγωγικής ιστορίας της και ενισχύοντας τη δυνατότητα πρόσβασης της περιφέρειας σε ποιοτικά πολιτιστικά αγαθά. Στηρίζουμε τον πολιτισμό μέσω της στήριξης του ΠΙΟΠ και των εννέα θεματικών τεχνολογικών μουσείων του, τα οποία βρίσκονται σε επιλεγμένα σημεία της ελληνικής περιφέρειας.
ΠερισσότεραΕπιτεύγματα των δράσεων μας
2024
2024
59 %
Γυναίκες απασχολούμενες στον
Όμιλο Πειραιώς
20,3 %
Γυναίκες σε θέσεις
top management
17,1 %
Ποσοστιαία διαφορά αμοιβών μεταξύ ανδρών και γυναικών
317.176
Ανθρωποώρες εκπαίδευσης για τη συνεχή εξέλιξη των ανθρώπων μας
24.238
Μαθητές επωφελήθηκαν από τις εκπαιδευτικές δράσεις του ΠΙΟΠ
3.127
Μαθητές επωφελήθηκαν από το πρόγραμμα ισότητας των φύλων
Ο Όμιλος Πειραιώς και τα ανθρώπινα δικαιώματα
Σεβόμαστε έμπρακτα τα ανθρώπινα δικαιώματα και εφαρμόζουμε τις αρχές του Οικουμενικού Συμφώνου του ΟΗΕ από το 2004. Κάνουμε πράξη την αρχή των ίσων ευκαιριών σε όλες τις δράσεις μας, διασφαλίζουμε την αποφυγή διακρίσεων, ενώ ταυτόχρονα αναγνωρίζουμε και σεβόμαστε τη διαφορετικότητα.
Ισότητα των φύλων
H Τράπεζα Πειραιώς είναι η πρώτη ελληνική τράπεζα που υπέγραψε τις Αρχές Ενδυνάμωσης των Γυναικών του UN Global Compact και του UN Women, αναλαμβάνοντας δεσμεύσεις για την ενίσχυση της Ισότητας των Φύλων. Επιπλέον, εντάχθηκε για δεύτερη χρονιά στον δείκτη Gender - Equality Index (GEΙ) 2023 του Bloomberg ανάμεσα σε 484 εταιρείες παγκοσμίως.
Η ισότητα των φύλων στο χώρο εργασίας είναι μια συνεχής διαδικασία που προϋποθέτει ευθυγράμμιση από την ανώτατη διοίκηση και υψηλή δέσμευση των εργαζομένων. Το πλάνο δράσης μας αποτελείται από πρωτοβουλίες που στοχεύουν στην ευαισθητοποίηση κατά των φυλετικών στερεοτύπων, δράσεις για την αυτοβελτίωση και την αυτοφροντίδα των εργαζομένων.
Η ισότητα των φύλων στο χώρο εργασίας είναι μια συνεχής διαδικασία που προϋποθέτει ευθυγράμμιση από την ανώτατη διοίκηση και υψηλή δέσμευση των εργαζομένων. Το πλάνο δράσης μας αποτελείται από πρωτοβουλίες που στοχεύουν στην ευαισθητοποίηση κατά των φυλετικών στερεοτύπων, δράσεις για την αυτοβελτίωση και την αυτοφροντίδα των εργαζομένων.
Κοινωνικές δράσεις